1 Sviluppatore Flash (rif. SF-UP4)
Esperto di programmazione Flash con competenze di actionscripting.
La posizione in ricerca è urgente.
Esperienza di almeno 4 anni nella gestione di progetti Web based di medio-grandi dimensioni.

Competenze richieste:
- Ottima conoscenza di Flash MX e Flash 8
- Ottima conoscenza di ActionScript 2.0
- Abilità nel Design di User Interface
- Ottima conoscenza di XML
- Esperienza in OOP
- Capacità nella gestione di interfacciamenti DB
- Buona conoscenza dei sistemi operativi Unix/Linux
- Ottima capacità organizzativa e di gestione dei tempi
- Ottime competenze nella gestione di infrastrutture web
- Gradita conoscenza di Macromedia Flex
- Buona conoscenza lingua inglese

La predisposizone ai rapporti interpersonali e al lavoro di team completano il profilo.
No freelance. Contratto da definire in funzione delle capacità del candidato.


1 Commerciale
Ha un temperamento dinamico, ama le sfide, viene misurato sui risultati, riceve un compenso per i contratti che conclude e per i lead che attiva, è indipendente negli spostamenti per le promo commerciali, ha un'esperienza di almeno cinque anni nel contatto commerciale d'agenzia, conosce e parla l'inglese. Sede di lavoro Verona, contratto offerto a progetto. I candidati con partita Iva avranno via preferenziale.


1 Direttore Commerciale/clienti
Ha un'esperienza di almeno cinque anni in agenzia di pubblicità o agenzia di servizi, ha gestito personale, ha lavorato con budget e obiettivi, possiede un portfolio clienti, conosce e parla l'inglese. Deve gestire due/tre account, deve gestire i clienti acquisiti e creare opportunità di business attraverso prospect e gestione delle risorse. L'offerta è un contratto a tempo indeterminato e premi al raggiungimento di obiettivi. Sede di lavoro Verona.


1 Direttore Creativo
Proviene da una web agency, ha almeno cinque anni di esperienza come Direttore Creativo, può presentare un curriculum di progetti e clienti seguiti in qualità di DC, conosce e parla l'inglese, deve avere capacità manageriali e di gestione delle risorse umane. Dovrà gestire due grafici junior e sarà responsabile della direzione creativa dell'agenzia. L'offerta è un contratto a tempo indeterminato e premi al raggiungimento di obiettivi. Sede di lavoro Verona.

Scrivere a job@upgrade4.it con riferimento alla posizione per cui viene effettuata la candidatura, specificando l'autorizzazione al trattamento dei dati personali allegando un Curriculum Vitae (in formato Word o RTF) completo di riferimenti ad esperienze di lavoro, per le posizioni che lo permettono, con possibilità di riscontro online delle competenze espresse.